Eqwa, spécialiste des solutions digitales dédiées au recrutement, annonce son acquisition par Cegape (éditeur, intégrateur de logiciels RH pour la Fonction Publique, et organisme de formation), auprès du groupe SWS Développement.
Ce rapprochement ouvre une nouvelle phase de développement pour Eqwa, avec l’ambition d’accélérer l’innovation de son ATS et de déployer plus largement ses solutions au service des enjeux d’attractivité et de recrutement.
La connaissance approfondie de la Fonction Publique par Cegape, sa proximité avec les employeurs publics et ses capacités technologiques et commerciales constituent autant de leviers pour permettre à Eqwa de renforcer son développement, tout en capitalisant sur son expertise et son savoir-faire dans la digitalisation du processus de recrutement.
Ce rapprochement s’appuie également sur une vision commune : faire du digital un levier de transformation de la fonction RH, au service d’expériences plus simples et plus efficaces pour les recruteurs comme pour les candidats.
En associant leurs expertises, les deux entreprises ambitionnent de mieux répondre à l’un des enjeux majeurs auxquels sont confrontés les employeurs publics : attirer les talents, faciliter les recrutements et fidéliser les compétences nécessaires à l’exercice des missions de service public.
En parallèle, Eqwa continuera d’accompagner l’ensemble de ses autres clients, notamment les cabinets de recrutement et les entreprises privées, et poursuivra ses investissements dans sa solution.
Cette complémentarité ouvre également des perspectives porteuses de sens autour du retour à l’emploi. L’expertise de Cegape dans l’assurance chômage, associée aux technologies de recrutement d’Eqwa, faciliteront la mise en relation entre les allocataires qu’elle accompagne et les postes à pourvoir dans la Fonction Publique.
« Rejoindre Cegape représente une formidable opportunité d’accélération pour EQWA. Nous allons pouvoir nous appuyer sur sa connaissance unique de la Fonction Publique, sa proximité avec les employeurs publics et ses moyens pour poursuivre le développement de notre solution et lui donner une nouvelle dimension. Nous partageons surtout une même conviction : la technologie peut contribuer à mieux connecter les talents et les employeurs. Ensemble, nous avons l’opportunité d’aller plus loin, en mettant en avant l’emploi public, en facilitant les recrutements et en améliorant l’expérience candidat dans un ATS dernière génération. C’est une perspective de développement qui a du sens pour nos équipes, nos clients et, plus largement, pour la société. »
Bertrand LEFRAIS, Directeur, Eqwa.
Cegape est un acteur français de référence dans la digitalisation de la gestion des ressources humaines pour la Fonction Publique. L’entreprise édite des solutions logicielles, propose des services externalisés et de la formation dans trois domaines clés : la paie et le SIRH, la gestion du risque chômage, ainsi que la montée en compétences des agents publics.
Grace à cette acquisition, Cegape compte désormais plus de 115 collaborateurs, 1 900 clients pour 13.5 millions d’euros de chiffre d’affaires, au service de ceux qui servent l’intérêt général.
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